{"id":2537,"date":"2024-07-03T21:15:58","date_gmt":"2024-07-03T21:15:58","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost\/wordpress\/?p=2537"},"modified":"2024-09-09T17:15:06","modified_gmt":"2024-09-09T20:15:06","slug":"estado-nao-e-sobre-politica-ou-governo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lotei.com.br\/news\/estado-nao-e-sobre-politica-ou-governo\/","title":{"rendered":"Estado n\u00e3o \u00e9 sobre pol\u00edtica ou governo!"},"content":{"rendered":"\n

N\u00e3o \u00e9 politica e nem governo; a reflex\u00e3o aqui \u00e9 outra, o estado de consciente. Realmente existe pessoas com dom para atrair oportunidades?<\/h2>\n\n\n\n

Quando falamos em “estado”, muitas vezes a primeira associa\u00e7\u00e3o \u00e9 com pol\u00edtica ou governan\u00e7a em alguma institui\u00e7\u00e3o. No entanto, aqui estamos abordando o “estado de consci\u00eancia” que gera oportunidades. E n\u00e3o, tamb\u00e9m n\u00e3o \u00e9 apenas sobre a empresa! Trata-se de um n\u00edvel de consci\u00eancia que vai al\u00e9m de qualquer institui\u00e7\u00e3o ou organiza\u00e7\u00e3o capitalista.<\/p>\n\n\n\n

Na pr\u00e1tica, mostraremos onde isso se encaixa dentro de um neg\u00f3cio<\/h3>\n\n\n\n

Atuar em um estado de consci\u00eancia que provoca oportunidades, que n\u00e3o perde as existentes e que deixa sementes (rastros de oportunidades) \u00e9 algo poderoso. Isso n\u00e3o \u00e9 simplesmente uma habilidade empresarial; \u00e9 uma atitude de vida, uma mentalidade, quase uma etnia empreendedora que nasce de uma cultura alinhadas com paix\u00e3o e coragem.<\/p>\n\n\n\n

1. Identifique pessoas que n\u00e3o aproveitam oportunidades<\/h3>\n\n\n\n

Voc\u00ea j\u00e1 observou que algumas pessoas parecem ter um dom especial para atrair oportunidades? Onde quer que coloquem as m\u00e3os, as coisas parecem funcionar melhor. Essas pessoas parecem possuir um “estado de consci\u00eancia” que as colocam em sintonia com as oportunidades ao seu redor.<\/p>\n\n\n\n

Em contraste, h\u00e1 outras pessoas que parecem distantes disto, o prazer est\u00e1 em trazer confus\u00e3o, briga, disc\u00f3rdia e bagun\u00e7a aonde quer que v\u00e3o. N\u00e3o se trata de falta de habilidade t\u00e9cnica \u2014 muitas dessas pessoas podem ser at\u00e9 capacitadas, mas zero em relacionamentos. O problema reside em seu estado de consci\u00eancia, que, em vez de atrair, repele, expulsa e manda pra longe delas as oportunidades.<\/p>\n\n\n\n

2. Cultivando oportunidades reais<\/h3>\n\n\n\n

Para aqueles que atraem as oportunidades, existe uma forma de pensar e agir que \u00e9 profundamente diferente: possuem a percep\u00e7\u00e3o e sensibilidade em comum. Eles cultivam um ambiente onde as oportunidades podem florescer em meio a pequenos detalhes. Isso envolve experi\u00eancia, sabedoria, uma plenitude impressionante de criatividade e capacidade de enxergar as possibilidades onde a maior parte das pessoas veem apenas problemas.<\/p>\n\n\n\n

Por outro lado, fazendo o contraste, h\u00e1 pessoas que insistem em aparecer na hora errada, prontas para destruir o que tocam e desanimar tudo ao seu redor. Elas possuem uma mentalidade que cria um ambiente t\u00f3xico, prejudicando o crescimento e a inova\u00e7\u00e3o. Este tipo de atitude n\u00e3o apenas desperdi\u00e7a oportunidades, mas tamb\u00e9m destr\u00f3i as j\u00e1 existentes.<\/p>\n\n\n\n

3. Comportamento para atrair oportunidades<\/h3>\n\n\n\n

A chave mestra para atrair oportunidades est\u00e1 em um comportamento colaborativo, alinhado com princ\u00edpios de generosidade e uma consci\u00eancia ampliada. Este estado de consci\u00eancia alcan\u00e7a tr\u00eas dimens\u00f5es cruciais:<\/p>\n\n\n\n